Konyaaltı Belediyesi ve Belediye İş Sendikası arasında süren toplu iş sözleşmesi görüşmeleri tamamlandı. Sendika ile sürdürülen görüşmeler sonucunda, en düşük günlük yevmiye 250 lira olarak belirlendi. 2022-2024 yıllarını kapsayan toplu iş sözleşmesi, Konyaaltı Belediye Başkanı Semih Esen ve Belediye İş Sendikası Antalya Şube Başkanı Mehmet Mercan arasında imzalandı. Nazım Hikmet Fuar ve Kongre Merkezi önünde yüzlerce işçi tarafından davul zurnayla karşılanan Başkan Esen, işçilerle beraber öğle yemeği yedi.
“ENFLASYONA EZDİRMEYECEĞİZ”
Sözleşme
töreninde işçilere seslenen Konyaaltı Belediye Başkanı Semih Esen, işçileri yüksek
enflasyona ezdirmek istemediklerini belirterek, “Cumhuriyet Halk Partisi Genel
Başkanı Sayın Kemal Kılıçdaroğlu’nun bizlere hem toplantılarda hem de bireysel
görüşmelerimizde tebliğ ettiği, talimat verdiği bir konu var; ‘Asla emekçilerin emeği konusunda haksızlık
ve adaletsizlik yaratmayın. Elinizin müsaade ettiği ölçüde, kurumunuzun
bütçesinin müsaade ettiği ölçüde, sorumlu olduğunuz, sizin birer evladınız olan
işçilerinizi enflasyon ve hayat pahalılığı karşısında yalnız bırakmayın’ sözünü
hiç unutmadık. Hep bu düşünceyle hareket ettik’’ dedi.
“EN DÜŞÜK YEVMİYE 250 TL”
İmzaladıkları
toplu iş sözleşmesiyle en düşük günlük yevmiyenin 250 TL’ye yükseldiğini ifade
eden Başkan Esen, ‘’Bu ücret bana sorarsanız sizin ihtiyaçlarınızı tam olarak
karşılamıyor. Sizin ihtiyaçlarınızı karşılaması için, yurt dışından emekli
maaşı alıp da Türkiye’ye gelip, bu maaşı 18 ile çarparak harcayan amcaların
aldığı kadar vermek lazım. ‘Türkiye’de her şey yolunda, sadece ücretlilerin
sıkıntısı var’ diyen sayın bakan kadar maaş vermek lazım sizleri mutlu
edebilmek için. Ama o da uzak değil. Önümüzdeki sene halkın iktidarı
kurulduğunda, ‘her şey yolunda aslında, sadece ücretlilerin biraz sıkıntısı var’
diyenler gidecek. ‘Dünyayı güzelleştiren sermaye sahiplerinin sermayesi değil,
emekçilerin emeğidir’ diyen, emeği kutsal gören, alın terini kutsal gören
kişiler gelecek. O zaman, gözünüz aydın diyeceğiz size’’ dedi.
“DIŞARIDA ÇALIŞANDA KAZANSIN”
Yeni toplu
sözleşmede yeni maddeler oluşturduklarını anlatan Esen, şöyle devam etti: “İş
kodu ile fiilen, yapılan işi, yapan kişiyle buluşturduk. Bu neyi sağladı? Ağır
iş tazminatı, koku tazminatı, mali risk tazminatı, özel ihtisas tazminatı gibi
tazminatları sizin ücretinize eklememizi sağladı. Bununla şuna ulaşmaya
çalıştık, 45-50 derecede asfalt dökenle, binada klimanın altında çalışan aynı
parayı alsın istemedik. Dışarıda çalışan daha fazla para kazansın istedik.”
“HİZMET İÇİN BURADAYIZ”
Birinci
sorumluluğunun Konyaaltı halkına, 200 bin insana hizmet etmek olduğunu söyleyen
Başkan Esen, “Bu hizmetlerin bir kısmı yatırımlarımız aracılığı ile olur. Bir
kısmı da sizlerin yürüttüğü, emeğinizle, alın terinizle yürüttüğünüz hizmetin
kalitesi sayesinde olur. Dolayısıyla bunu hiç unutmayacağız. Hizmetin sorumlusu
sadece ben değilim. Sizler de sorumlusunuz. 200 bin insan şu anda burada olan
bin kişiden hizmet bekliyor” diye konuştu.
EĞİTİM YÜKÜ HAFİFLEDİ
Yeni toplu
sözleşmeden önce bazı yardımların çok düşük düzeyde olduğunu ve birinci adım
olarak bu konuyu ele aldıklarını belirten Başkan Esen, “Evlenme yardımında
yüzde 400 artış yaptık. Ölüm yardımı ve öğrenci yardımlarıyla ilgili de bir
takım düzenlemeler yaptık. Sonraki sözleşmede ya da daha öncesinde bir ek
sözleşme ile sizlere bir müjdem daha olacak. Kadınlarımızın iş hayatına
girmesi, eğitim ve mesleki durumlarına göre bir işte çalışması çocuklarına
bağlı. Bu yüzden, kreş çağındaki çocuklarınız için de inşallah öbür sözleşme
döneminde ya da olursa daha önce, belediye kreşlerimizin ücretinin yarısı kadar
her ay kreşlere giden çocuklar için de bir yardım yapacağız. Üniversite
öğrencilerinin durumu şu an çok acil olduğu için, üniversitede çocuğu okuyan
kardeşlerimize, işçilerimize her ay 850 lira ekstra ödeme yapılacak” dedi.
“İŞÇİLERİN MENFAATİNİ DÜŞÜNÜYORUZ”
Belediye
İş Sendikası Antalya Şube Başkanı Mehmet Mercan da işçilerin menfaatini
düşünerek hareket ettiklerini belirtti. Mercan, “Değerli emekçi arkadaşlar,
ülkemizde bu süreçte fahiş fiyatlar ve enflasyon afaki artmışken sizleri çok büyük
geçim sıkıntısı çektiğinizi çok iyi biliyoruz. Bu bilinçle bu toplu sözleşme,
sizlerin menfaatine olacak şekilde hem belediye hem de sendika yetkilileri
tarafından imkanlar zorlanarak bir noktaya getirilmiştir. Özellikle
üniversitede okuyan her bir çocuk için aylık 850 TL ek ödeme kararı ve işçisini
enflasyona ezdirmemek için bizlerin de taleplerini dikkate alan Belediye
Başkanımız Semih Esen’e teşekkür etmek istiyorum. Toplu iş sözleşmemiz hayırlı
uğurlu olsun” dedi.
Haber Merkezi
